Қазақстандағы жас бойынша жалақы
2026 жылғы сәуірде ең көп жалақыны 35–44 жастағы жұмыскерлер алды – айына орта есеппен 489 629 ₸. 16–24 жастағы жастар 310 256 ₸ алды, бұл 37 % аз. Шыңнан кейін жалақы төмендейді: 55–64 жастағы жұмыскерлерде – 399 772 ₸.
- 16–24 жас 310 256 ₸
- 25–34 жас 424 097 ₸
- 35–44 жас 489 629 ₸Ең көп төленетін топ
- 45–54 жас 467 544 ₸
- 55–64 жас 399 772 ₸
- 65 жас және одан үлкен 341 869 ₸
Ең бастысы
- Ерлер де, әйелдер де ең көп жалақыны 35–44 жаста алады: 574 138 ₸ және 407 441 ₸.
- 35–44 жастағы жұмыскерлерге ең көп төлейтін өңір – Алматы (710 672 ₸), ең аз төлейтіні – Түркістан облысы (331 465 ₸).
- Бір жылда – 2025 жылғы сәуірден 2026 жылғы сәуірге дейін – 35–44 жастағы жұмыскерлердің жалақысы 8 % өсті.
- 16–24 жастағы жастар ең көп жалақыны «Ақпарат және байланыс» саласында алады – 533 330 ₸.
Жас топтары бойынша жалақы
2026 жылғы сәуір
| Топ | Барлығы | Ерлер | Әйелдер | Айырма |
|---|---|---|---|---|
| 16–24 жас | 310 256 | 337 772 | 279 555 | 21 % |
| 25–34 жас | 424 097 | 477 344 | 361 169 | 32 % |
| 35–44 жас | 489 629 | 574 138 | 407 441 | 41 % |
| 45–54 жас | 467 544 | 555 066 | 402 660 | 38 % |
| 55–64 жас | 399 772 | 442 963 | 363 965 | 22 % |
| 65 жас және одан үлкен | 341 869 | 350 733 | 331 539 | 6 % |
Салықтар мен жарналар шегерілгенге дейінгі сәуірдегі орташа есептелген жалақы. Айырма – сол топтағы ерлердің жалақысы әйелдердікінен қаншалықты жоғары.
Облыстар бойынша, 2026 жылғы сәуір
| Өңір | 16–24 жас | 25–34 жас | 35–44 жас | 45–54 жас | 55–64 жас | 65 жас және одан үлкен |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Қазақстан | 310 256 | 424 097 | 489 629 | 467 544 | 399 772 | 341 869 |
| Алматы | 379 428 | 610 440 | 710 672 | 659 951 | 499 698 | 457 043 |
| Астана | 370 505 | 542 622 | 674 469 | 635 478 | 507 981 | 409 234 |
| Атырау облысы | 309 476 | 507 937 | 625 847 | 649 884 | 536 788 | 343 504 |
| Ұлытау облысы | 438 708 | 562 962 | 603 284 | 561 439 | 478 169 | 375 959 |
| Маңғыстау облысы | 255 845 | 389 484 | 592 442 | 699 007 | 681 251 | 386 625 |
| Қарағанды облысы | 306 627 | 415 289 | 486 473 | 446 712 | 397 075 | 294 689 |
| Павлодар облысы | 310 215 | 398 577 | 471 526 | 453 767 | 369 511 | 282 033 |
| Шығыс Қазақстан облысы | 295 183 | 414 332 | 462 074 | 454 377 | 377 335 | 325 059 |
| Ақтөбе облысы | 250 917 | 364 976 | 427 522 | 400 022 | 350 936 | 298 959 |
| Қостанай облысы | 292 912 | 372 857 | 421 681 | 396 605 | 337 219 | 267 352 |
| Алматы облысы | 276 982 | 352 966 | 419 417 | 425 695 | 346 083 | 304 487 |
| Ақмола облысы | 271 226 | 370 127 | 408 208 | 399 908 | 338 333 | 307 190 |
| Абай облысы | 288 121 | 340 517 | 402 233 | 378 610 | 343 936 | 306 015 |
| Батыс Қазақстан облысы | 233 771 | 318 462 | 391 925 | 397 453 | 347 965 | 349 286 |
| Қызылорда облысы | 254 144 | 344 147 | 382 277 | 358 970 | 354 514 | 280 186 |
| Шымкент | 242 335 | 340 364 | 379 652 | 374 712 | 345 886 | 302 513 |
| Жетісу облысы | 271 513 | 319 779 | 356 220 | 315 707 | 307 717 | 297 969 |
| Жамбыл облысы | 242 750 | 303 818 | 355 064 | 338 617 | 319 919 | 318 511 |
| Солтүстік Қазақстан облысы | 255 416 | 322 103 | 352 485 | 322 055 | 301 494 | 250 945 |
| Түркістан облысы | 229 355 | 276 394 | 331 465 | 321 207 | 302 995 | 322 002 |
Өңір – жұмыс орны бойынша. Жолдар ең көп төленетін топ бойынша сұрыпталған.
Салалар бойынша, 2026 жылғы сәуір
| Сала | 16–24 жас | 25–34 жас | 35–44 жас | 45–54 жас | 55–64 жас | 65 жас және одан үлкен |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Қаржы және сақтандыру | 505 894 | 807 537 | 1 103 523 | 1 423 979 | 1 014 679 | 1 008 773 |
| Ақпарат және байланыс | 533 330 | 933 736 | 993 243 | 776 317 | 551 545 | 485 820 |
| Тау-кен өндіру өнеркәсібі | 459 571 | 705 212 | 815 234 | 879 531 | 817 748 | 880 851 |
| Ғылым және техника | 376 004 | 499 586 | 663 248 | 711 989 | 519 036 | 456 240 |
| Өнеркәсіп | 409 889 | 566 408 | 658 329 | 659 296 | 569 140 | 452 028 |
| Өңдеу өнеркәсібі | 412 765 | 549 224 | 639 368 | 605 959 | 503 059 | 453 349 |
| Қонақ үй және тамақтану | 295 200 | 555 259 | 631 373 | 548 709 | 495 781 | 272 035 |
| Құрылыс | 417 682 | 548 995 | 616 623 | 584 817 | 505 164 | 412 145 |
| Өзге қызметтер | 366 544 | 493 893 | 609 106 | 561 669 | 482 303 | 401 984 |
| Көлік және қоймалау | 402 597 | 529 206 | 591 952 | 586 019 | 530 862 | 480 748 |
| Сауда | 313 064 | 471 906 | 550 077 | 494 653 | 400 817 | 310 215 |
| Жылжымайтын мүлік | 330 870 | 471 867 | 522 031 | 471 000 | 349 388 | 304 893 |
| Энергетика | 342 004 | 446 397 | 509 054 | 509 249 | 475 547 | 366 705 |
| Әкімшілік қызметтер | 318 836 | 458 548 | 496 687 | 378 089 | 279 130 | 238 466 |
| Денсаулық сақтау | 238 264 | 343 878 | 381 929 | 357 335 | 346 596 | 375 811 |
| Мемлекеттік басқару | 227 722 | 305 804 | 377 742 | 381 683 | 282 389 | 191 656 |
| Ауыл шаруашылығы | 293 971 | 376 108 | 368 181 | 340 801 | 305 617 | 296 235 |
| Сумен жабдықтау | 269 191 | 323 783 | 357 095 | 364 769 | 331 310 | 296 963 |
| Білім беру | 247 050 | 310 604 | 338 510 | 342 689 | 325 391 | 315 198 |
| Өнер және демалыс | 286 202 | 379 240 | 325 839 | 311 230 | 266 485 | 255 078 |
Салалар – ЭҚЖЖ секциялары. Өнеркәсіп – жиынтық жол, оның бөліктері жеке көрсетілген. Ең көп төленетін топ бойынша сұрыпталған.
Жас бойынша жалақы қалай өзгерді
2022 → 2026
| Жыл | 16–24 жас | 25–34 жас | 35–44 жас | 45–54 жас | 55–64 жас | 65 жас және одан үлкен |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026 жылғы сәуір | 310 256 | 424 097 | 489 629 | 467 544 | 399 772 | 341 869 |
| 2025 жылғы сәуір | 279 875 | 393 809 | 455 070 | 430 045 | 377 379 | 337 321 |
| 2024 жылғы сәуір | 250 518 | 347 985 | 397 468 | 372 824 | 340 769 | 318 564 |
| 2023 жылғы сәуір | 223 165 | – | 356 082 | 330 626 | 305 319 | – |
| 2022 жылғы сәуір | 196 220 | – | 295 820 | 273 838 | 258 724 | – |
2024 жылға дейін Бюро жұмыскерлерді басқа топтарға бөлген: 25–34 орнына 25–28 және 29–34 жас, «65 және одан үлкен» орнына 65–74 жас. Мұндай топтарды жұмыскерлер санынсыз қосу мүмкін емес, сондықтан 2022–2023 жылдарға бұл бағандар жоқ.
Жиі қойылатын сұрақтар
- Қазақстанда қай жаста жалақы ең жоғары?
- 35–44 жаста: 2026 жылғы сәуірде 35–44 жастағы жұмыскерлер салық шегерілгенге дейін айына орта есеппен 489 629 ₸ алды. Ерлерде де (574 138 ₸), әйелдерде де (407 441 ₸) шың осы жаста.
- 25 жасқа дейінгі жастар қанша алады?
- 16–24 жастағы жұмыскерлер 2026 жылғы сәуірде орта есеппен 310 256 ₸ алды – ең көп төленетін топтан 37 % аз. Бұл табыс салығы мен зейнетақы жарналары шегерілгенге дейінгі есептелген жалақы.
- Жұмыс істейтін зейнеткерлер қанша табады?
- 65 жастан асқан жұмыскерлер 2026 жылғы сәуірде орта есеппен 341 869 ₸ алды. Зейнетақы бұл сомаға кірмейді: зерттеуде тек жалақы бар.
- Неліктен бұл сандар тоқсандағы орташа жалақымен сәйкес келмейді?
- Бұл әртүрлі зерттеулер. Мұнда – бір айдың, сәуірдің жалақысы, айды толық істеген жұмыскерлер бойынша, шағын кәсіпорындарсыз. Тоқсандағы орташа жалақы барлық кәсіпорын бойынша үш айға барлық есептеулерімен есептеледі. Сондықтан жас топтары тоқсандық орташамен емес, өзара салыстырылады.
- Неліктен 2022–2023 жылдарға 25–34 және 65+ топтары жоқ?
- Ол кезде Бюро жұмыскерлерді басқаша бөлген: 25–28 және 29–34 жас, 65–74 жас. Мұндай топтардың орташасын жұмыскерлер санынсыз қосуға болмайды, ал оны ойдан шығармадық. 16–24, 35–44, 45–54 және 55–64 жас топтары барлық жылдарда сәйкес келеді.
Сандар қайдан алынды
Ұлттық статистика бюросы жылына бір рет «Жалақының бөлінуі» зерттеуін жүргізеді: ірі және орта кәсіпорындарда және шағын кәсіпорындардың іріктемесінде айды толық істеген жұмыскерлердің сәуірдегі жалақысын алады, шағын кәсіпорын нысаны бойынша есеп беретіндерден басқа. Жалақы табыс салығы мен зейнетақы жарналары шегерілгенге дейін есептелген.
Бұл сандар тоқсандағы орташа жалақымен сәйкес келмейді: онда барлық кәсіпорын, үш ай және барлық есептеулер, сыйлықақыларды қоса алғанда. Сондықтан топтар өзара және өткен сәуірлермен салыстырылады.
25–34 және «65 жас және одан үлкен» жас топтары 2024 жылы пайда болды; оған дейін Бюро жұмыскерлерді 25–28, 29–34 және 65–74 жасқа бөлген, сондықтан бұл екі топқа 2022–2023 жылдардың салыстырмалы сандары жоқ.
2022 жылғы сәуірде Абай, Жетісу және Ұлытау облыстары әлі құрылмаған еді: олардың аумақтары Шығыс Қазақстан, Алматы және Қарағанды облыстарында есепке алынған.
Бюро зерттеуді жылына бір рет, қазанда жариялайды; сайт жаңа шығарылымды өзі жүктейді.
Тағы не көруге болады
Дереккөздер
- Распределение заработной платы работников: по возрасту и образованию (апрель) – Бюро национальной статистики Республики Казахстан