Жалақы калькуляторы

2026 жылғы ережелер бойынша есеп: Салық және Әлеуметтік кодекстер, МӘМС туралы заң

Есептелген жалақыны (немесе қолға тиетін соманы) енгізіңіз — калькулятор қызметкер ұстамдарын, жұмыс беруші төлемдерін және қызметкердің толық құнын көрсетеді.

Есептелген жалақы, ₸

₸

Қызметкер 1975 жылғы 1 қаңтарға дейін туған (ЖМЗЖ есептелмейді)

Орташа жалақымен салыстыру

Ұлттық статистика бюросының орташа жалақысы — номиналды, ұстамдарға дейінгі, сондықтан есептелген сомамен салыстырылады.

Қолға

317 305₸

Есептелген 384 256 ₸-ден 66 951 ₸ ұсталды — 17,4%.

Қолға төленеді · 82,6%
МЗЖ, 10 % · 10,0%
МӘМС жарналары, 2 % · 2,0%
ЖТС · 5,4%

Есептелген жалақы384 256 ₸

МЗЖ, 10 %− 38 426 ₸

МӘМС жарналары, 2 %− 7 685 ₸

ЖТСЖТС бойынша салық салынатын табыс: 208 395 ₸− 20 840 ₸

Қолға төленеді317 305 ₸

Жұмыс берушінің жалақыдан тыс төлемдері

ЖМЗЖ13 449 ₸

Әлеуметтік аударымдар17 292 ₸

МӘМС аударымдары, 3 %11 528 ₸

Әлеуметтік салық, 6 %20 289 ₸

Қызметкердің толық құныЖалақыдан тыс барлығы: 62 558 ₸446 814 ₸

Қызметкер жұмыс берушіге айына 446 814 ₸ тұрады — есептелген жалақыдан 16,3%-ға көп.

Қалай есептеледі

Әр сома есептелген жалақыдан өз мөлшерлемесімен және бюджет туралы заңдағы ЕТЖ мен АЕК-пен берілген өз шектерінде бөлек есептеледі:

1МЗЖ — жалақының 10 %-ы, бірақ 50 ЕТЖ-дан аспайтын сомадан; МӘМС жарналары — 2 %, 20 ЕТЖ-дан аспайтын сомадан. Екеуі де жалақыдан ұсталады.
2ЖТС — МЗЖ, МӘМС жарналары және 30 АЕК базалық шегерімі алынған жалақының 10 %-ы; салық салынатын табыстың жылына 8 500 АЕК-тен асатын бөлігінен — 15 %. Шек жылдық, жалақы жыл бойы бірдей болғанда калькулятор оны 12-ге бөледі.
3Қолға = жалақы − МЗЖ − МӘМС жарналары − ЖТС.
4Жұмыс беруші қосымша ЖМЗЖ (3,5 %, 1-ден 50 ЕТЖ-ға дейін, 1975 жылға дейін туғандардан басқа), ӘА (жалақы минус МЗЖ-ның 5 %-ы, 1–7 ЕТЖ шегінде), МӘМС аударымдарын (3 %, 40 ЕТЖ-дан аспайтын сомадан) және әлеуметтік салық (жалақы минус МЗЖ мен МӘМС жарналарының 6 %-ы, бірақ 14 АЕК-тен кем емес сомадан) төлейді.

Стандартты жағдай: еңбек шарты бойынша қызметкер, резидент, толық ай, қосымша шегерімдерсіз (көпбалалы, мүгедектік, ипотека) және жекелеген санаттар бойынша жеңілдіктерсіз. Бірыңғай төлем, АҚҚ шарттары, зейнеткерлер мен шетелдік қызметкерлер басқаша есептеледі.

Есеп параметрлері

Ережелер кодекстер мәтіндерімен 2026 ж. 15 қыркүйек салыстырылды (Timur Stybaev).

salary-kz-2026-v1 ережелер жинағы, 2026-01-01 бастап қолданылады.

Қазақстан Республикасының Әлеуметтік кодексі№ 224-VII, 2023 ж. 20 сәуір — статья 249, пункт 1; статья 251; статья 248, пункт 6; статья 244, пункт 1; статья 245, пункт 1adilet
Міндетті әлеуметтік медициналық сақтандыру туралы№ 405-V, 2015 ж. 16 қараша — статья 28; статья 27adilet
Салық және бюджетке төленетін басқа да міндетті төлемдер туралы (Салық кодексі)№ 214-VIII, 2025 ж. 18 шілде — статья 363, подпункт 1); статьи 401–403; статья 557, пункт 1; статья 556, пункты 2–3; статья 558adilet

Өңірлер бойынша орташа жалақы

Параметр

Есеп параметрлері
Параметр	Мәні	Негіздеме
МЗЖ — міндетті зейнетақы жарналары (жалақыдан)	10,0%, 50 ЕТЖ-дан аспайтын сомадан	статья 249, пункт 1
ЖМЗЖ — жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналары	3,5%, 1-ден 50 ЕТЖ-ға дейін	статья 251; статья 248, пункт 6
МӘМС — қызметкердің медициналық сақтандыру жарналары	2,0%, 20 ЕТЖ-дан аспайтын сомадан	статья 28
МӘМС — жұмыс берушінің медициналық сақтандыру аударымдары	3,0%, 40 ЕТЖ-дан аспайтын сомадан	статья 27
ӘА — әлеуметтік аударымдар (жұмыс беруші)	5,0%, 1-ден 7 ЕТЖ-ға дейін	статья 244, пункт 1; статья 245, пункт 1
ЖТС — жеке табыс салығы	10,0%	статья 363, подпункт 1)
Жылдық табыстың 8 500 АЕК-тен асатын бөлігінен ЖТС	15,0%	статья 363, подпункт 1)
ЖТС бойынша базалық салық шегерімі	30 МРП = 129 750 ₸	статьи 401–403
Әлеуметтік салық (жұмыс беруші)	6,0%, 14 АЕК-тен кем емес сомадан	статья 557, пункт 1; статья 556, пункты 2–3; статья 558